制度の概要

特定技能制度は、2019年4月に創設されました。日本国内で深刻な人手不足が発生している特定の産業分野において、一定の専門性・技能を持つ外国人を受け入れることで、経済・社会基盤の持続可能性を確保することを目的としています。

目的の違い

技能実習: 国際貢献(技術移転)
特定技能: 労働力の確保(人手不足解消)

特定技能1号の条件

在留期間 通算で上限5年
技能水準 試験等で確認
家族帯同 基本的に不可